ຄໍາແນະນໍາທາງວັດທະນະທໍາທີ່ດີທີ່ສຸດສໍາລັບການເດີນທາງທຸລະກິດກັບເນເທີແລນ
ໃນເວລາທີ່ຂ້າພະເຈົ້າຍັງຫນຸ່ມ, ຫນຶ່ງໃນການເດີນທາງຄັ້ງທໍາອິດທີ່ຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ເຮັດຢູ່ໃນຕົວຂອງຂ້າພະເຈົ້າແມ່ນການເດີນທາງກັບຄືນໄປບ່ອນໃນເອີຣົບ. ຫນຶ່ງໃນຈຸດເດັ່ນຂອງການເດີນທາງນັ້ນແມ່ນຢຸດຢູ່ໃນປະເທດເນເທີແລນ. ຂ້າພະເຈົ້າພົບເຫັນປະເທດທີ່ຫນ້າປະທັບໃຈແລະປະສິດທິຜົນ. ເມືອງທີ່ສວຍງາມແລະປະຊາຊົນເປັນມິດ. ມັນຍັງຄົງດຽວກັນໃນມື້ນີ້, ແຕ່ວ່າມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຈະຮູ້ວ່າທ່ານໄປຫາເນເທີແລນໃນທຸລະກິດ, ມັນເປັນການດີທີ່ຈະເຂົ້າໃຈເຖິງວັດທະນະທໍາທຸລະກິດ.
ສໍາລັບນັກທຸລະກິດເດີນທາງໄປເນເທີແລນ (ແຜນທີ່ຂອງເນເທີແລນ), ຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ໃຊ້ເວລາເພື່ອສົນທະນາກັບ Gayle Cotton, ຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານການສື່ສານວັດທະນະທໍາ. ນາງ Cotton ໄດ້ຖືກສະແດງຢູ່ໃນບັນດາໂຄງການໂທລະພາບຫຼາຍໆຢ່າງ, ລວມທັງ: NBC News, PBS, Good Morning America, ວາລະສານ PM ແລະ Pacific Report. ທ່ານນາງ Cotton ເປັນຜູ້ຂຽນຫນັງສືບອກທຸກໆຢ່າງໃຫ້ໃຜ, ບ່ອນໃດກໍ່ຕາມ: 5 ຫຼັກສໍາລັບການສື່ສານທາງວັດທະນະທໍາທີ່ປະສົບຜົນສໍາເລັດ. ນາງຍັງເປັນຜູ້ເວົ້າທີ່ມີຊື່ສຽງແລະເປັນເຈົ້າຫນ້າທີ່ສາກົນໃນການສື່ສານຂ້າມວັດທະນະທໍາແລະເປັນປະທານຂອງ Circles Of Excellence Inc. ນາງ Cotton ມີຄວາມຍິນດີທີ່ຈະແບ່ງປັນຄໍາແນະນໍາກັບຜູ້ອ່ານ About.com ເພື່ອຊ່ວຍນັກທ່ອງທ່ຽວທຸລະກິດຫລີກລ້ຽງບັນຫາທາງວັດທະນະທໍາໃນເວລາເດີນທາງ. ສໍາລັບຂໍ້ມູນເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບທ່ານ Ms. Cotton, ກະລຸນາຢ້ຽມຊົມ www.GayleCotton.com.
ສິ່ງທີ່ທ່ານມີສໍາລັບນັກທຸລະກິດທີ່ເດີນທາງໄປປະເທດເນເທີແລນ?
- ໃນວັດທະນະທໍາທຸລະກິດໂຮນລັງ, ຈື່ວ່າພວກເຂົາບໍ່ໃຊ້ເວລາຫຼາຍທີ່ສັງຄົມກ່ອນການປະຊຸມຫຼືການສົນທະນາທຸລະກິດອື່ນໆ. ທັນທີທີ່ການແນະນໍາທີ່ຈໍາເປັນຖືກເຮັດ, ພວກເຂົາເຈົ້າອາດຈະດໍາເນີນການກັບທຸລະກິດຢູ່ໃນມື.
- ບໍ່ໃຫ້ໂທຫາເນເທີແລນ "Holland" ນັບຕັ້ງແຕ່ໄລຍະນີ້ແມ່ນເວົ້າເຖິງພຽງແຕ່ສອງໃນ 12 ຈັງຫວັດທີ່ສ້າງຂຶ້ນໃນປະເທດ.
- ບໍ່ວ່າຈະເປັນສໍາລັບທຸລະກິດຫຼືສັງຄົມທີ່ກໍານົດເວລາທີ່ຖືກຕ້ອງແມ່ນສິ່ງທີ່ຈໍາເປັນແລະຄາດວ່າຈະຢູ່ໃນວັດທະນະທໍາທຸລະກິດຂອງໂຮນລັງ. ຖ້າທ່ານຮູ້ວ່າທ່ານຈະຊ້າ, ໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າໂທຫາລ່ວງຫນ້າແລະອະໄພຕົວເອງດ້ວຍເຫດຜົນທີ່ຖືກຕ້ອງ.
- ການວາງແຜນ, ການຄວບຄຸມແລະການຈັດຕັ້ງແມ່ນມີມູນຄ່າທີ່ເຂັ້ມແຂງໃນວັດທະນະທໍານີ້ເພື່ອວາງແຜນດັ່ງຕໍ່ໄປນີ້. Dutch ເນັ້ນຫນັກເຖິງຄວາມສໍາຄັນຂອງການໃຊ້ເວລາທີ່ມີປະສິດທິພາບເພື່ອໃຫ້ຄວາມຫນ້າເຊື່ອຖືເປັນສິ່ງທີ່ມີມູນຄ່າສູງ. ບໍລິສັດໃດກໍ່ຕາມທີ່ບໍ່ສາມາດຈັດສົ່ງໄດ້ທັນທີແລະທັນທີທັນໃດກໍ່ຈະມີເວລາທີ່ມີຄວາມຫຍຸ້ງຍາກກັບລູກຄ້າໂຮເວີດ.
- ເມື່ອແນະນໍາ, ໃຫ້ຂຽນຊື່ສຸດທ້າຍຂອງທ່ານໃນຂະນະທີ່ທ່ານກໍາລັງຈັບມື. ມັນບໍ່ແມ່ນສ່ວນຫນຶ່ງຂອງວັດທະນະທໍາທຸລະກິດຂອງໂຮນລັງທີ່ຈະຖາມວ່າ "ທ່ານເປັນແນວໃດ?" ນັກທຸລະກິດຊາວຢູໂຣບພຽງແຕ່ຖາມຄໍາຖາມນີ້ເພື່ອຊ່ວຍໃຫ້ນັກທ່ອງທ່ຽວຮູ້ສຶກສະດວກສະບາຍ.
- ເມື່ອທ່ານບໍ່ໄດ້ນໍາສະເຫນີຢ່າງເປັນທາງການໃຫ້ທຸກໆຄົນໃນທຸລະກິດຫຼືການຊຸມນຸມກັນທາງສັງຄົມ, ທ່ານຄວນຈະເລີ່ມຕົ້ນທີ່ຈະແນະນໍາຕົວທ່ານເອງ. ໄປປະມານຫ້ອງແລະຈັບມືກັບທຸກຄົນໃນຂະນະທີ່ເຮັດຊ້ໍານາມຂອງທ່ານ. ການບໍ່ເຮັດນີ້ອາດເຮັດໃຫ້ການປະທັບໃຈບໍ່ດີ.
- ຫມູ່ເພື່ອນທີ່ໃກ້ຊິດຫຼາຍບາງຄັ້ງບາງໆກໍ່ອ່ອນໆຈູງກັນໃນປາກເມື່ອເວົ້າລົມ. ນີ້ແມ່ນເຫມາະສົມພຽງແຕ່ໃນເວລາທີ່ຜູ້ຊາຍ kiss ແມ່ຍິງຫຼືແມ່ kiss ແຕ່ລະຄົນອື່ນໆ.
- ໃນເວລາທີ່ເວົ້າ, ເນເທີແລນປົກກະຕິແລ້ວຢືນຢູ່ຫ່າງໄກກວ່າ North Americans, ສະນັ້ນຢືນກ່ຽວກັບຄວາມຍາວຂອງແຂນແຍກຕ່າງຫາກ. ການຈັດແຕ່ງເຟີນິເຈີສະທ້ອນໃຫ້ເຫັນດັ່ງນັ້ນທ່ານອາດພົບວ່າທ່ານນັ່ງຢູ່ໃນເກົ້າອີ້ທີ່ເບິ່ງຄືວ່າຜິດປົກກະຕິ. ຢ່າຍ້າຍປະທານຂອງເຈົ້າໃຫ້ໃກ້ຊິດ, ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ຖ້າສິ່ງນີ້ເກີດຂື້ນ.
- ຫຼີກເວັ້ນການຢືນຢູ່ດ້ວຍມືຂອງທ່ານໃນຖົງຂອງທ່ານ, ຫຼືເຮັດໃຫ້ມືຊ້າຍຂອງທ່ານໃນຖົງຂອງທ່ານໃນຂະນະທີ່ຈັບມືດ້ວຍສິດຂອງທ່ານຍ້ອນວ່ານີ້ຖືວ່າບໍ່ເຫມາະສົມ.
- ຊາວດັດບໍ່ມັກການສະແດງຄວາມມັ່ງຄັ່ງຂອງຊາວຢູໂຣບ. bragging ກ່ຽວກັບລາຍໄດ້, ຊີວິດຂອງທ່ານ, ຫຼືຊັບສິນຈະບໍ່ປະທັບໃຈທີ່ໂຮນລັງ. ພວກເຂົາເຈົ້າມີຄວາມລະມັດລະວັງກ່ຽວກັບການຮຽກຮ້ອງທີ່ຮຸນແຮງ, ດັ່ງນັ້ນນໍາໃຊ້ຫຼັກຖານແລະຂໍ້ມູນອື່ນໆເພື່ອສະທ້ອນໃຫ້ພວກເຂົາຮູ້ກ່ຽວກັບຜະລິດຕະພັນຫຼືຄວາມຄິດຂອງທ່ານ. ການນໍາສະເຫນີແບບງ່າຍດາຍແລະໂດຍກົງແມ່ນຖືກຍົກຍ້ອງ.
- ໃນປະເທດເນເທີແລນ, ທຸກຄົນທີ່ທ່ານພົບຈະເວົ້າພາສາອັງກິດ. ບໍ່ຮູ້ສຶກຖືກບັງຄັບໃຫ້ຖາມວ່າຜູ້ໃດຜູ້ຫນຶ່ງເວົ້າພາສາອັງກິດເພາະວ່າມັນຖືກຖືວ່າແລະຊາວອັງກິດບໍ່ມັກຈະຖືກຖາມກ່ຽວກັບມັນ.
- ຊາວຮອນແລນປະຕິເສດຕອບໂທລະສັບຂອງພວກເຂົາໂດຍພຽງແຕ່ບອກຊື່ສຸດທ້າຍຂອງພວກເຂົາ. ບໍ່ໄດ້ຮັບການກະທໍາຜິດໂດຍກົງນີ້ໃນລັກສະນະໂທລະສັບຂອງເນເທີແລນ.
- ຄຸນລັກສະນະເຄົາລົບຂອງໂຮນລັງເຊັ່ນຄວາມຊື່ກົງແລະຄວາມຊື່ສັດ. ໃນວັດທະນະທໍານີ້, ຄວາມບໍ່ສະຫງົບແມ່ນມັກທີ່ຈະຫຼອກລວງຫຼືບໍ່ມີເຫດຜົນ. ດັ່ງນັ້ນ, ເມື່ອທ່ານກໍ່ຕ້ອງການເວົ້າວ່າ "ບໍ່", ຄໍາຕອບແບບທົດລອງເຊັ່ນ "ຂ້ອຍຈະພິຈາລະນາມັນ", "ພວກເຮົາຈະເຫັນ", ຫຼື "ບາງທີອາດ" ບໍ່ຍອມຮັບ.
- ການຊຸກຍູ້ຄວາມແຕກຕ່າງແລະຄວາມຫຼາກຫຼາຍຂອງບຸກຄົນແມ່ນເປັນສ່ວນຫນຶ່ງທີ່ສໍາຄັນຂອງລັກສະນະຂອງຊາວໂຮນລັງ. ມີຄວາມເຊື່ອທີ່ເປັນປະເດັນວ່າຄົນເຮົາຄວນຈະມີຊີວິດຢູ່ຍ້ອນວ່າເຂົາເຈົ້າກະລຸນາເວັ້ນເສຍແຕ່ວ່າຄົນອື່ນຍັງບໍ່ມີອັນຕະລາຍ.
- ໃຫ້ເປັນຄົນດີກັບທຸກໆຄົນທີ່ບໍລິການເພາະວ່າວັດທະນະທໍາຂອງເນເທີແລນເນັ້ນຫນັກວ່າທຸກຄົນແມ່ນເທົ່າທຽມກັນແລະບໍ່ມີພົນລະເມືອງທີ່ມີຫນ້າທີ່ເປັນຜູ້ຮັບໃຊ້ຄົນອື່ນ. ບໍ່ຄວນປະຕິບັດຕໍ່ຄົນທີ່ໂຮນລັງໃນວິທີການປົກປ້ອງ.
- ໄດ້ຮັບຮູ້ກ່ຽວກັບເຫດການທາງດ້ານການເມືອງທີ່ຜ່ານມາ, ທັງຢູ່ໃນປະເທດຂອງທ່ານເອງແລະໃນປະເທດເນເທີແລນ, ນັບຕັ້ງແຕ່ຊາວຮອນແລນຢາກສົນທະນາກ່ຽວກັບການເມືອງ. ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ຫຼີກເວັ້ນການມີສ່ວນຮ່ວມໃນການສົນທະນາທາງດ້ານການເມືອງຖ້າທ່ານບໍ່ໄດ້ຮັບການແຈ້ງໃຫ້ແຈ້ງ.
- ຄວາມເປັນສ່ວນຕົວແມ່ນມີຄວາມສໍາຄັນໃນປະເທດເນເທີແລນແລະບໍ່ວ່າຈະຢູ່ເຮືອນຫຼືຢູ່ໃນບ່ອນເຮັດວຽກກໍ່ຍັງຖືກປິດ. ສະເຫມີເຄາະປະຕູປິດແລະລໍຖ້າທີ່ຈະບອກໃຫ້ເຂົ້າໄປ.
- ມັນງ່າຍທີ່ຈະເຂົ້າໃຈຜິດກ່ຽວກັບການປະຕິບັດບາງຢ່າງທີ່ໃຊ້ໂດຍໂຮນລັງ, ໂດຍສະເພາະຖ້າທ່ານອາເມລິກາເຫນືອ. ນີ້ແມ່ນຍ້ອນວ່າການປະຕິບັດຫຼາຍຢ່າງທີ່ໃຊ້ທົ່ວໄປໃນອາເມລິກາເຫນືອມີຄວາມແຕກຕ່າງກັນຫຼາຍໃນເນເທີແລນ. ຄົ້ນຫາຄວາມແຕກຕ່າງຂອງຄວາມແຕກຕ່າງຂອງເຄື່ອງມືກ່ອນ.
- ການໃຫ້ຄໍາຊົມເຊີຍບໍ່ແມ່ນສ່ວນຫນຶ່ງຂອງວັດທະນະທໍາທຸລະກິດຂອງເນເທີແລນ. ນັບຕັ້ງແຕ່ການເຮັດວຽກສ່ວນຫຼາຍແມ່ນເຮັດໃນກຸ່ມ, ບໍ່ມີຄວາມເນັ້ນຫນັກຫຼາຍໃນການຮັບຮູ້ຄວາມພະຍາຍາມຂອງແຕ່ລະຄົນ. ໃນເວລາທີ່ມັນເປັນສິ່ງຈໍາເປັນສໍາລັບຜູ້ໃດຜູ້ຫນຶ່ງຈະໄດ້ຮັບການຍ້ອງຍໍຫຼືຖືກວິພາກວິຈານ, ຊາວດັດມັກຈະເຮັດແບບນີ້ຢູ່ໃນສ່ວນຕົວ.
5 ຫົວຂໍ້ທີ່ສໍາຄັນທີ່ຈະນໍາໃຊ້ໃນການສົນທະນາ
- ປະເທດບ້ານຫຼືເມືອງຂອງທ່ານແລະຈຸດປະສົງທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບພວກເຂົາ
- ປະສົບການການເດີນທາງແລະສິ່ງທີ່ທ່ານມັກກ່ຽວກັບການເດີນທາງ
- ວັດທະນະທໍາດັດ, ສິລະປະ, ປະຫວັດສາດ, ສະຖາປັດຕະ, ແລະທໍາມະຊາດ
- ກິລາທຸກປະເພດ - ການຮັກສາຢູ່ໃນໃຈວ່າ soccer ອາເມລິກາແມ່ນເອີ້ນວ່າເປັນບານເຕະ
- ນະໂຍບາຍ - ຖ້າທ່ານຮູ້ວ່າທ່ານກໍາລັງເວົ້າເຖິງຫຍັງ
5 ຫົວຂໍ້ທີ່ສໍາຄັນຫຼືສິ່ງທີ່ຄວນຫຼີກເວັ້ນໃນການສົນທະນາ
- ປະເພດໃດໆກ່ຽວກັບລາຍໄດ້ແລະການຄອບຄອງຂອງທ່ານ
- ການຖາມຄໍາຖາມສ່ວນຕົວ, ຄອບຄົວແລະທຸລະກິດມັກຈະຖືກເກັບໄວ້ແຍກຕ່າງຫາກ
- ການສໍາຄັນຂອງຄອບຄົວຕໍາແຫນ່ງໂຮນລັງ
- prostitution ນິຕິບັນຍັດແລະ marijuana ໃນເນເທີແລນໄດ້
- ບໍ່ສົນທະນາກັບຜູ້ໃດຜູ້ຫນຶ່ງໃນຂະນະທີ່ກິນຂີ້ມົມມໍາຂີ້ເຫຍື້ອ
ສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຄວນຮູ້ກ່ຽວກັບຂະບວນການຕັດສິນໃຈ?
Consensus ແນະນໍາຂັ້ນຕອນການຕັດສິນໃຈໃນບັນດາອົງການຈັດຕັ້ງໂຮ່ຈິມີຫຼາຍ. ພະນັກງານທຸກໆຄົນທີ່ອາດຈະໄດ້ຮັບຜົນກະທົບຈະຖືກແຈ້ງໃຫ້ຊາບແລະປຶກສາຫາລືເຊິ່ງກໍ່ສ້າງຂະບວນການທີ່ໃຊ້ເວລາຫຼາຍກວ່າເກົ່າ.
ຄໍາແນະນໍາໃດໆສໍາລັບແມ່ຍິງ?
ແມ່ຍິງຄວນບໍ່ມີບັນຫາກ່ຽວກັບທຸລະກິດໃນປະເທດເນເທີແລນ.
ເຄັດລັບໃດໆກ່ຽວກັບການປະພຶດ?
ໂດຍທົ່ວໄປແລ້ວຊາວຮອນແລນແມ່ນສະຫງວນໄວ້ຫຼາຍກວ່າແລະຈະຫຼີກເວັ້ນການເຄື່ອນໄຫວທີ່ຂະຫຍາຍຕົວເຊັ່ນ: ການຍິ້ມແລະ backslapping. ພະຍາຍາມຫຼີກເວັ້ນການສໍາຜັດກັບຄົນອື່ນໃນສາທາລະນະ.